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校園生活

新時代中國職業教育研究院博后招聘啟事

發布:2022-04-26

新(xin)(xin)時代(dai)中國職(zhi)業(ye)(ye)教育(yu)研(yan)究(jiu)院(yuan)(yuan)(以下簡稱(cheng)研(yan)究(jiu)院(yuan)(yuan))于2017年(nian)策(ce)劃,2018年(nian)議定,2019年(nian)1月在深(shen)圳職(zhi)業(ye)(ye)技術學院(yuan)(yuan)掛(gua)牌成立(li)(li)。研(yan)究(jiu)院(yuan)(yuan)以習近平(ping)新(xin)(xin)時代(dai)中國特色社會主義思想為(wei)指導,發展(zhan)目(mu)標(biao)為(wei)中國職(zhi)業(ye)(ye)教育(yu)研(yan)究(jiu)的(de)(de)國家級智庫。自成立(li)(li)以來,研(yan)究(jiu)院(yuan)(yuan)積極整合國內外(wai)職(zhi)業(ye)(ye)教育(yu)相關(guan)研(yan)究(jiu)資源,努力探索新(xin)(xin)時代(dai)中國特色職(zhi)業(ye)(ye)教育(yu)發展(zhan)的(de)(de)新(xin)(xin)理念(nian)、新(xin)(xin)思路、新(xin)(xin)模式,現(xian)已發展(zhan)為(wei)我國職(zhi)業(ye)(ye)教育(yu)高端(duan)研(yan)究(jiu)的(de)(de)新(xin)(xin)平(ping)臺。

2021年1月(yue),研究(jiu)(jiu)院成為(wei)教(jiao)育部、廣東(dong)省(sheng)推動我(wo)國(guo)職(zhi)(zhi)業教(jiao)育標準(zhun)(zhun)化建(jian)設的(de)(de)依托機構,并(bing)被納入《教(jiao)育部 廣東(dong)省(sheng)人(ren)民政府關于(yu)推進深圳(zhen)職(zhi)(zhi)業教(jiao)育高(gao)端(duan)發展 爭(zheng)創世(shi)界(jie)一流的(de)(de)實施意見》發展規劃(hua),成為(wei)打造中(zhong)國(guo)特色、世(shi)界(jie)一流職(zhi)(zhi)業教(jiao)育標準(zhun)(zhun)的(de)(de)重要平臺。為(wei)加強科研隊伍(wu)建(jian)設,經研究(jiu)(jiu)院與國(guo)內知名高(gao)校商定,現(xian)面向全國(guo)招聘聯合培養博士后研究(jiu)(jiu)人(ren)員,詳情如下。

一、招聘崗位

聯合培養博(bo)士后(4-6名)

1.合作單(dan)位:國內知名高校(xiao)或研究院所(suo);

2.工作地點:新時代中國職業教育(yu)研究(jiu)院。

二、招聘要求

1.已獲(huo)得或(huo)即將獲(huo)得教育學(xue)、經濟(ji)學(xue)或(huo)相關(guan)學(xue)科博士學(xue)位,研究方向(xiang)可為下(xia)列之一(yi),但不局(ju)限于(yu)以下(xia)方向(xiang):

(1)職(zhi)業教育(yu)貢獻度研究(jiu);

(2)中國(guo)社會技能(neng)轉型(xing)研究;

(3)職業教育(yu)質量(liang)評價研(yan)究;

(4)職(zhi)業(ye)教育(yu)國際比較研(yan)究(jiu);

(5)職業教育師資隊伍建設(she)研(yan)究;

2.工作勤奮(fen)、努力,具有良好的團隊(dui)協作精神;聘(pin)期一般(ban)為2年;

3.年齡35歲以下,取得(de)博士(shi)學位不超過3年。

三、崗位待遇

1.提(ti)供良好(hao)的科研、辦公條件,安(an)排優質的合作導師;

2.根據(ju)個(ge)人的科研經歷(li),年薪32萬(wan)元起。包(bao)括:

(1)18萬/年(nian)的深圳市政府博(bo)士后(hou)津貼;

(2)深(shen)圳職業(ye)技(ji)術學院發放的博士后研究(jiu)人員工資1萬/月;

(3)導師項目(mu)津貼2000元/月;

(4)每月320元(yuan)用(yong)餐(can)補貼(tie),每年發放10個月;

(5)享受五(wu)險一金;

(6)給予一定的科研啟動(dong)費(fei)。

3.課題組科研績效(xiao)獎勵(li)

(1)可作為(wei)負責人申(shen)請博士后社科基金、國家(jia)社會科學(xue)基金及省、市各級課(ke)題;

(2)所取得的(de)業績(ji)成果超出約定(ding)的(de)考核指標(biao)(biao)部(bu)分,按(an)學校現行(xing)政(zheng)策(ce)和(he)標(biao)(biao)準給(gei)予科研業績(ji)成果獎勵。

4.出站后可享受的人才(cai)政策

(1)在站期(qi)間申(shen)請到(dao)國家社(she)科(ke)基金青年基金,且(qie)科(ke)研能力(li)出色,考核優秀,可申(shen)請在研究(jiu)院任職。研究(jiu)院按照學校人事(shi)招(zhao)聘(pin)相關規定,優先(xian)聘(pin)用;

(2)博(bo)士后(hou)出(chu)站(zhan)留(liu)深(shen)工(gong)作,按照(zhao)深(shen)圳(zhen)(zhen)(zhen)市(shi)現(xian)行的相(xiang)關(guan)規(gui)定(ding),可享(xiang)受(shou)30萬元出(chu)站(zhan)博(bo)士后(hou)科研資助;從事科研工(gong)作滿(man)工(gong)作3年(nian),或近5年(nian)獲(huo)得中國博(bo)士后(hou)科學基金資助的出(chu)站(zhan)留(liu)(來)深(shen)博(bo)士后(hou),可申請深(shen)圳(zhen)(zhen)(zhen)市(shi)后(hou)備(bei)級(ji)高層次人(ren)才,成功申請可享(xiang)受(shou)160萬元獎勵補(bu)貼。具體以深(shen)圳(zhen)(zhen)(zhen)市(shi)相(xiang)關(guan)人(ren)才政策為(wei)準。

四、聯系方式

有意向者請將pdf格式的詳(xiang)細簡歷(含論文發表情(qing)況)發到daimin@szpt.edu.cn,郵件主題請注(zhu)明(ming)“應聘崗位名稱+學歷+畢業院校+姓名”。

聯(lian)系人:戴老師,聯(lian)系電話:0755-26731129

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