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深職新聞

陳秋明邀請部分專業主任共品“下午茶”

發布(bu):2018-03-31

首次“書記下午茶”活動成功舉辦

陳秋明邀請部分專業主任共品“下午茶”

  陳(chen)秋明(ming)與專(zhuan)業(ye)主(zhu)任代表在博達書(shu)院共品下午茶。

    為貫徹落實學校第三次黨代會精神,加強學校領導與師生的日常溝通交流,充分聽取基層一線師生員工的意見建議,根據黨代會和教代會征集的提案,學校從本學期起常態化開展“書記、校長下午茶”活動,堅持每月舉辦一次,由書記、校長輪流主持。329日下午,首次(ci)“書(shu)記下午(wu)茶”活動在留仙洞校(xiao)區博達書(shu)院(yuan)(yuan)舉行(xing),學(xue)校(xiao)黨委書(shu)記陳秋明邀請電信學(xue)院(yuan)(yuan)夏(xia)繼媛、計算機學(xue)院(yuan)(yuan)范新(xin)燦(can)、機電學(xue)院(yuan)(yuan)周(zhou)旭光、經濟學(xue)院(yuan)(yuan)倪(ni)赤丹、化生學(xue)院(yuan)(yuan)劉學(xue)軍、外語學(xue)院(yuan)(yuan)黃(huang)曉彤、醫護學(xue)院(yuan)(yuan)徐晨(chen)等七位專業主(zhu)任代(dai)表(biao)共品“下午(wu)茶”,暢(chang)談(tan)學校事(shi)業發展和師資隊伍(wu)建設的熱點(dian)難點(dian)問(wen)題

    七(qi)位(wei)專(zhuan)業主(zhu)任代表(biao)分別結合(he)自身的工作體會和(he)學習思考,圍(wei)繞專業(ye)主任隊伍建設、人事制度改(gai)革、教師(shi)職(zhi)業(ye)發展等一系列問題,從不同角度踴躍發表自己的見解,提出意見建議。陳秋明認真聆聽每一位專業主任的發言,細心做好相關記錄,就大家普遍反映的熱點難點問題進行詳細詢問,引導大家共同探討相應的解決方案。整場活動持續進行了近四個小時,現場氣氛輕松熱烈。

    交流(liu)結束后,陳秋明作了總結講(jiang)話(hua)。他(ta)(ta)表(biao)示,學(xue)校(xiao)高度(du)重視專(zhuan)(zhuan)(zhuan)業主(zhu)任(ren)(ren)(ren)這(zhe)支(zhi)隊伍,首次“下午茶(cha)”活動就(jiu)選(xuan)擇(ze)由專(zhuan)(zhuan)(zhuan)業主(zhu)任(ren)(ren)(ren)代表(biao)參(can)與(yu)。他(ta)(ta)指出,專(zhuan)(zhuan)(zhuan)業主(zhu)任(ren)(ren)(ren)非(fei)常重要,是專(zhuan)(zhuan)(zhuan)業的(de)(de)帶頭人,挑重擔的(de)(de)班長(chang),專(zhuan)(zhuan)(zhuan)業主(zhu)任(ren)(ren)(ren)隊伍建(jian)設的(de)(de)好壞直接關系到專(zhuan)(zhuan)(zhuan)業建(jian)設各項工作任(ren)(ren)(ren)務能否圓滿完成,關系到整個專(zhuan)(zhuan)(zhuan)業的(de)(de)強弱興衰。專(zhuan)(zhuan)(zhuan)業如(ru)果(guo)辦(ban)不好,學(xue)校(xiao)也就(jiu)辦(ban)不好。他(ta)(ta)強調,各專業主(zhu)任(ren)要主(zhu)動承擔起(qi)自(zi)身的責任(ren),密(mi)(mi)切(qie)關注國家重大發(fa)展戰略(lve),緊(jin)密(mi)(mi)契合國家社(she)會(hui)發(fa)展方向,瞄準世界(jie)一流,一心(xin)撲在專業上,沉(chen)下心(xin)來帶好專業隊(dui)伍,齊心(xin)協力把專業辦出(chu)特色、辦出(chu)影響、辦成一流。學校(xiao)(xiao)(xiao)接下來將拿出(chu)具體辦法和舉措(cuo)支持專(zhuan)(zhuan)業(ye)(ye)主(zhu)任發展,賦予專(zhuan)(zhuan)業(ye)(ye)主(zhu)任相應的(de)權利,釋放專(zhuan)(zhuan)業(ye)(ye)建設的(de)活力。最后,他(ta)希(xi)望(wang)通過(guo)在座的(de)各位專(zhuan)(zhuan)業(ye)(ye)主(zhu)任代表,向全校(xiao)(xiao)(xiao)所有專(zhuan)(zhuan)業(ye)(ye)主(zhu)任及老(lao)師(shi)們表達謝(xie)意,感(gan)謝(xie)大(da)家長期以來為學校(xiao)(xiao)(xiao)發展作出(chu)的(de)努力和貢(gong)獻(xian),同時(shi)要求(qiu)學校(xiao)(xiao)(xiao)各級領導班子(zi)及成員(yuan)要踐行尊重師(shi)生(sheng)、以人(ren)為本的(de)理念,圍繞(rao)師(shi)生(sheng)、關(guan)照師(shi)生(sheng)、服務師(shi)生(sheng),要經常(chang)深入基層(ceng)一線,傾聽師(shi)生(sheng)意見建議,與廣大(da)師(shi)生(sheng)員(yuan)工(gong)建立(li)親密聯系,同心同德為學校(xiao)(xiao)(xiao)建設世(shi)界一流(liu)職業(ye)(ye)院校(xiao)(xiao)(xiao)貢(gong)獻(xian)力量。

  (辦公室)

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